Töötamine maailmatasemel kaubamärgiga ettevõttes nagu Starbucks võib tähendada palju, eriti kui otsite stabiilset tööd. Starbucks pakub nimekirja tööpakkumistest, millele saate kandideerida, olgu siis soovite töötada ühes nende kauplustes või ettevõtte peakontoris.
Võimalus töötada Starbucksis toob kaasa palju hüvesid ja soodustusi. See on vaid üks paljudest põhjustest, miks inimesed otsivad Starbucksi töökohti. Kui otsite tööd Starbucksis, ärge muretsege.
Me oleme teid kaetud. Vaadake allolevat juhendit, et õppida, kuidas kandideerida ja avastada Starbucks töökohti paremate võimaluste jaoks.
Kus leida Starbucksi töökohti
On mitmeid viise, kuidas leida parimad Starbucksi töökohad.
Starbucksi töökohti võib leida kõikjal, kus asub sinu lähedal Starbucksi kauplus, kuid on spetsiifilisi viise, kuidas leida parimaid töökohti, mida saate leida.
Siin on mõned populaarsed võimalused, kui otsite paremaid võimalusi Starbucksis.
Ametlik veebisait
Võib-olla kõige parem viis Starbucksis töö leidmiseks on külastada nende ametlikku veebisaiti. Igal riigil või piirkonnal on oma Starbucksi veebisait, seega veendu, et kontrollid oma kohalikku versiooni.
Veebisaidil otsi Karjääri ja kontrolli lehte. Just siit leiad kõik tööpakkumised ning isegi soovitatud võimalused esmakordsetele taotlejatele.
See on ka veebisait, kus saad tutvuda iga tööpakkumise rollide ja vastutusega. Uuri veebisaiti lähemalt, et saada rohkem üksikasju.
Kontrollige oma lähedal asuvat Starbucksi poodi
Kui elate lähedal Starbucksi poele, saate alati kontrollida, kas nad praegu värbavad. Külastage poodi ja ärge unustage kaasa võtta oma CV.
Küsige juhatajalt, kas hetkel on töökohti ja vaadake, kas saate kandideerida. Siin on teie CV hädavajalik, sest saate neile kohe anda enda ja alustada taotlusprotsessi.
Mida kiiremini saadate oma taotluse, seda paremad on teie võimalused töö saamiseks, eriti konkurentsirohkes keskkonnas nagu Starbucks.
Rollid, millele saad kandideerida Starbucks’is
Starbucksis on palju töökohti, millele saad kandideerida, alates poepersonalist kuni kontoritöötajateni.
Enamik nõutud töökohti on kaupluses.
Allpool on mõned kõige soovitatavamad töökohad, millele saad kandideerida Starbucksis.
Baristad
Baristad on kõige tavalisem töökoht, mida võid leida igast Starbucks’i poest.
Nad võtavad sinu tellimuse ja valmistavad parima Starbucks’i joogi, mida saad leida.
Nad töötavad terve meeskonnaga selleks, et pakkuda sulle maailma parimat kohvi ja pakkuda sulle parimat kliendikogemust võimalikult.
Kassapidajad
Kassapidajad võtavad teie tellimuse ja tagavad teile võimalikult parima teeninduse.
Nad hoolitsevad teie eest hästi, kui ootate tellimust.
Kassapidajaks kandideerivad inimesed peavad olema osavad matemaatikas, oskama meeskonnaga koostööd teha ja suudavad klientidega asjakohaselt suhelda.
Vahetuse juhatajad
Vahetuse juhatajad tagavad, et poes kõik sujuks ladusalt tööajal.
Nad juhivad tiimi, mis koosneb baristadest, kassapidajatest, koristajatest ja paljudest teistest poes.
Nad teevad ka ärilisi otsuseid, mis mõjutavad poe tegevust.
Poejuhatajad
Poejuhatajad juhivad täielikult kauplust, milles nad töötavad. Nad juhivad kõiki meeskondi, koolitavad uusi töötajaid, edutavad neid ning teevad palju otsuseid, mis mõjutavad kauplust.
Neil on tavaliselt kõige kaupluses reklaamitavad tooted ja tagavad, et ettevõtte tegevus oleks sujuv.
Poejuhatajad aitavad ka lahendada klientide kaebusi ja lahendavad need võimalikult kiiresti.
Starbucksi töötajate volitamine nende hüvedega
Starbucksi töötajad on üllatunud teades, et ettevõte soovib volitada neid erinevate hüvede ja soodustustega.
Ettevõte usub, et jagades neid soodustusi iga töötajaga ettevõttes, nad õitsevad ja saavad paremateks töötajateks.
Vaata, kuidas Starbucks volitab oma töötajaid allpool toodud hüvedega.
Tervisehüved
Starbucksi hoolitseb oma töötajate heaolu eest, pakkudes neile tervisehüvesid nagu meditsiiniline kindlustus.
Töötajatel pole kunagi tarvis muretseda suurte summade kulutamise pärast oma meditsiinikuludele, sest nüüd hüvitab selle nende eest ettevõte.
Sellesse paketti kuuluvad ka muud hüved nagu hambaravi ja silmaarsti teenused.
Pensionikava ja finantshealolu
Lisaks heaolule hoolitseb Starbucks ka oma töötajate finantsilise tuleviku eest pensionikavade ja teiste premeerimisprogrammide abil.
Sul on võimalus raha koguda oma pensionipõlve jaoks ning isegi investeerida ettevõtte aktsiatesse.
Starbucksis töötades ei pea sa kunagi enam muretsema oma tuleviku pärast.
Starbucks töökohtadele kandideerimine
Iga varem mainitud Starbucks’i töökohtadele kandideerimine toob kaasa erineva kogemuse.
Igal juhul peavad kõik kandidaadid järgima värbamisprotsessi, et neil oleks parem kogemus taotlemise ajal.
Värbamisprotsess hõlmab mitut sammu, mida peate läbima enne järgmisele sammule liikumist.
Vaadake, kuidas saate Starbucks’i töökohtadele kandideerida allpool oleva juhendi abil.
Leia õige töökoht
Sa võid leida õige töökoha Starbucksist nende ametliku veebilehe kaudu. Kasuta filtrifunktsiooni, et kitsendada oma otsingut asukoha ja töövaldkonna järgi.
See aitab sul leida kõige sobivama töö vastavalt sinu kvalifikatsioonile.
Ära unusta lugeda põhjalikult läbi töökirjeldus, kui sa oled leidnud tööpakkumise, mis sulle meeldib.
Esitage oma taotlus
Kui olete töö kirjelduse läbi lugenud, klõpsake nupule ‘Kandideeri’.
Täitke veebipõhine taotlusvorm oma andmetega ja vaadake see üle.
Taotlusvormi ülevaatamine aitab vältida viivitusi teie taotluse menetlemisel.
Intervjuuprotsess
Teiega võetakse ühendust intervjuule kutsumiseks pärast Teie avalduse hindamist.
Intervjuu kestab tavaliselt umbes tund ja seda saab teha telefoni või isikliku kohtumisena kaupluses või kontoris.
Ole alati ette valmistatud intervjuule minnes.
Pakkumise vastuvõtmine
Kui neile meeldib see, mida nad sinust näevad, siis on tõenäoline, et nad pakuvad sulle tööd.
Esialgu vaata üle tööpakkumine, et näha, kas palk ja hüved vastavad sinu vajadustele. Võid alati lähtuda oma kogemusest ja oskustest ning pakkuda läbirääkimiste teel enda tasu.
Kui oled tingimustega nõus, allkirjasta leping ning peaksid saama kutsed orienteerumisele ja koolitusele.
Järeldus
Starbucks võib olla globaalne ettevõte, kuid sellel on üks lihtsamaid värbamisprotsesse. See muudab ettevõtte väga kättesaadavaks isegi esmakordsetele taotlejatele. Kui otsid võimalust alustada karjääri, veendu, et alustad seda koos Starbucksiga.
